Antwoorden op Kamervragen van de Kamerleden Özdil (GL) en De Jonge van
Ellemeet (GL) over de numerus fixus in (tand)artsenopleidingen. (2017Z14681)
1
Heeft u kennisgenomen van het bericht “Dankzij Skype spreekt uw tandarts
Nederlands”? 1)
Antwoord 1
Ja.
2
Klopt het dat het tekort aan tandartsen in Nederland sinds 2006 toeneemt?
3
Klopt het dat het tekort aan tandartsen in Nederland het gevolg is van de numerus
fixus (slechts 260 studenten per jaar)?
5
Deelt u de mening dat een daadwerkelijke oplossing voor het (tand)artsentekort in
Nederland in het significant uitbreiden van de opleidingsplaatsen ligt? Zo nee,
waarom niet?
Antwoord 2 , 3 en 5
Volgens de Staat van Volksgezondheid en Zorg waren er in 2006 6.630 en in 2015
7.835 tandartsen werkzaam in Nederland1
. Dit is het meest actuele cijfer.
Er zijn bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd in oprichting2
(IGJ i.o.) en de
Nederlandse Zorgautoriteit (NZa) geen signalen bekend van tekorten in de
mondzorg. Het laatste onderzoek naar de capaciteit in de mondzorg heeft
plaatsgevonden in 2013. Mijn ambtsvoorganger heeft, op verzoek van de Kamer,
tijdens het AO eerstelijnszorg/ mondzorg van 21 februari 2017 toegezegd dat VWS
in samenwerking met OCW opnieuw onderzoek zal laten doen naar de capaciteit in
de mondzorg voor een actueler beeld. Dit onderzoek is gaande en zal naar
verwachting eind 2017/begin 2018 gereed zijn. U zult begin 2018 over de
uitkomsten van dit onderzoek geïnformeerd worden.
Graag wacht ik de resultaten van dit onderzoek af alvorens uitspraken te doen
over het aantal benodigde opleidingsplaatsen.
4
Deelt u de analyse dat de numerus fixus bijdraagt aan het zeer hoge salaris van
(tand)artsen en andere medisch specialisten, en daarmee onze collectieve
zorgkosten? 2) Zo nee, waarom niet?
Antwoord 4
Op 22 juni 2017 is de Tweede Kamer per brief (kamerstuk 29 282 nr.274)
geïnformeerd over het aantal opleidingsplaatsen dat er voor 2018 beschikbaar
worden gesteld voor de (medische) vervolgopleidingen waarvan de bekostiging
onder de verantwoordelijkheid valt van het Ministerie van Volksgezondheid Welzijn
en Sport. Net als de afgelopen jaren is het uitgangspunt een maximale inzet op
opleiden van professionals, waarbij het maximumadvies van het Capaciteitsorgaan
wordt gevolgd. In een aantal gevallen worden meer plaatsen beschikbaar gesteld
dan het maximumadvies. Het beleid van de afgelopen jaren heeft voor relatief veel
nieuwe artsen in opleiding gezorgd waardoor het aantal specialisten de komende
jaren nog toeneemt. Ik ben daarmee van mening dat de numerus fixus voldoende
ruim wordt vastgesteld.
Zorg van goede kwaliteit in combinatie met beperking van de zorgkosten is een
breed thema. De Commissie Meurs heeft hierover opgemerkt dat de oplossing van
dit vraagstuk niet alleen kan worden gevonden bij ingrepen in de bezoldigingen
van medisch specialisten of hun arbeidsverhouding. De Commissie adviseerde dat
de belangen van de medisch specialist, de zorginstellingen en de samenleving als
geheel het beste gelijkgeschakeld kunnen worden door de invoering van integrale
tarieven. Per 2015 zijn integrale tarieven voor de bekostiging van medischspecialistische
zorg ingevoerd.
6
Bent u bereid om te onderzoeken hoeveel extra opleidingsplaatsen voor
(tand)artsen er nodig zijn om op lange termijn die investering te laten dekken door
de daarmee bereikte lagere zorgkosten? Zo nee, waarom niet?
Antwoord 6
Zie mijn antwoord op vraag 4.
1 https://www.staatvenz.nl/kerncijfers/tandartsen-aantal-werkzaam geraadpleegd
op 08-11-2017
2 Per 1 oktober 2017 zijn de Inspectie Jeugdzorg en de Inspectie voor de
Gezondheidszorg gefuseerd tot één organisatie: Inspectie Gezondheidszorg en
Jeugd in oprichting (IGJ i.o.). De toevoeging ‘in oprichting’ is omdat de Inspectie
Gezondheidszorg en Jeugd wettelijk gezien nog geen formele naam is. Hier moeten
de Tweede Kamer en Eerste Kamer nog een besluit over nemen.
1) Nederlands Dagblad, 26 oktober 2017
2) Salarissen Nederlandse Medisch Specialisten Hoogste van Europa, FTM, 17
november 2006. https://www.ftm.nl/artikelen/hebben-nederlandse-medischspecialisten-de-hoogste-salarissen-van-europa